豪庭生涯规划:致力于个人、企业的职业规划咨询、培训以及教育,通过传授“自我认知”、“自我决策”、“自我管理”的理论、方法,让人们拥有“自我规划”的能力。为当代社会青年在就业、择业方面的困惑和迷茫打开突破口,实现内驱力下的自我良性职业发展,描绘自己的生涯发展蓝图!

职业规划-11种职能、各职能发展路径及策略
 1、11种职能 11种职能 其中各个职能又可分为若干个子职能。如:销售与市场可以分为市场调研、新业务拓展、一线销售、大客户销售、销售管理、招投标管理六个子职能。 2、各职能发展路径  职能发展路径要完全掌握一类职能工作,需要做好该职能的2-3项子职能,其它子...
豪庭生涯“内驱力”下的自我发展模型
  豪庭“内驱力”下自我发展模型 1. “内驱力”是推动自我良性发展的不竭“动力源”。2. “内驱力”下的自我发展是主动的、可持续的、有效率的。3. 自我规划是构筑内驱力的有效途径。4. 内驱力下的自我发展必将使我们拥有满意的职业生涯。 
豪庭生涯规划模型
      豪庭生涯规划模型1. 职业规划技能是我们每个人应当具备的基本技能。2. “自我认知”、“自我决策”、“自我管理”的技能是职业自我规划技能的三大基础。3. 自我规划是先发现及提升“内驱力”的有效途径。4. 拥有“自我规划”的能力,方能做到“我的人生,...
职业生涯规划与高考志愿填报:需注意的因素
  在社会的发展中将每一个行业都精细划分,同时“低级”型人工已经被机器人取代,社会越来越注重高效与快速。社会的发展少不了创意与创新的推动,在企业的招人原则中也越来越注重员工的个人发展与个性化,而个人也越来越注重在企业中的自我实现需求,所以职业生涯规划无论对于社...
职业规划—自我管理—时间管理
  1. 没有高效地使用自己的精力与时间,会产生什么结果呢?  偏重的结果   2. 时间管理的4个象限 时间管理的四个象限3. 如何确定工作的重要性与紧迫性呢?1) 重要的事——有重大影响的事项,是必须完成的。如果不完成就会引起麻烦,重要的事就是你个人觉得有...
职业规划-行业生命周期与舒伯生涯发展五阶论
    行业生命周期与生涯发展 初创期:企业规模小,关于该行业发展企业有不同看法,同时目标、产品等不断变化摸索。产品设计尚未成熟,行业产品的开发相对缓慢,利润率较低,市场增长率较高。成长期:该行业形势形成并快速发展,管理层需资金扩大规模,抢占市场份额,所以现金...
能力素质模型-冰山模型
   冰山模型 “冰山模型”,就是将人员个体素质的不同表现形式划分为表面的“冰山以上部分”和深藏的“冰山以下部分”。知识:偏重于理论、经验。分为专业知识,如:医学、法律;通用知识:如数学、物理等。知识以学历为评价标准,如:初中、高中、中专、学士、硕士、博士、科...