大学生为什么需要职业规划?如何做大学生职业规划呢?


不仅仅是职场人关注职业生涯规划,职业生涯规划在校园中会更受欢迎。新高考的改革让众多高校开设了职业规划课程,协助高中生选择,而众多大学也“不甘落后”,同样开设了职业规划课程,协助大学生们建立属于自我的职业规划。从高中到大学,从选科到专业再到就业,职业规划的重要性越来越凸显。


大学生尤其是毕业生正处于专业与就业转换的风口浪尖,他们面临着众多问题:专业和职业是如何结合?如何在众多职业中找到自己的方向?面对就业机会如何选择?未来的目标是否正确,如何去实现?......一系列的问题照进现实。


他们需要职业规划,同时希望通过职业规划找到现实的立足点。那么大学生职业规划如何做呢?


一、自我认知


了解自己,了解自己是什么样的人?这并非易事。


自我认知对于自我主要有:价值观、兴趣、性格、技能、元认知这几个方面。

可以选择专业的职业测评工具,辅助了解自己的职业优劣势,职业的兴趣所在,从而确定自己的职业方向。


在现在的大环境下有很多辅助我们进行职业测评的工具,这里推荐两个关于性格、兴趣的职业测评工具,霍兰德职业兴趣测试、MBTI职业性格测试。这两个测试是目前较多人使用也比较权威的测试。


大学生为什么需要职业规划?如何做大学生职业规划呢?    

 

从事适合自己的,符合自己兴趣、性格、价值观的职业会更加有动力,驱动自己克服困难走向成功。一个不符合自己兴趣、性格、价值观的职业会让个人变得敏感、颓废、焦虑。


二、了解外部环境


梦想要落入现实,很多专业的最后职业发展有很多个方向,如何去选择适合的发现,除了要了解自己的特质还要了解外部环境。


某一个职位的组成因素从大到小依次是行业,职业,以及职能,如金融行业销售总监,如此的排列组合成树状图的样式,细化分类,在职业生涯规划的组成部分中有职业目标、职业定位,而这两项都基于外部环境的细化认知。


以上也推荐几种行业分析方法:工作地图11职能图了解行业/职业分类/职能分类。



大学生为什么需要职业规划?如何做大学生职业规划呢?    

 

职场的最终是发展,在职业发展规划中要遵循职场发展规律,掌握职场晋升通道、发展规律等拆分目标分配时间。


三、职业决策


经过了所有的探索,如何最终做出选择?


CASVE循环是一种职业生涯规划决策技术,包括沟通、分析、综合、评估和执行五个阶段。能够为个人或团体提供帮助。职业生涯规划决策是一种问题解决活动。 


沟通:这一阶段决策者收到理想与现实之间存在的差距和信息。


分析:决策者需要花时间去思考、观察、研究,对兴趣、能力、价值观和人格等自我知识以及各种环境知识进行分析,从而更好地理解现存状态与理想状态之间的差距。


综合:决策者将综合和加工前一阶段提供的信息,从而制造出消除差距和解决问题的行动方案。这是一个“扩大并缩小我的选择范围”的阶段。


评估:决策者可以对综合阶段得出的三至五个职业进行具体的评价,评估获得该职业的可能性,以及这个选择对自身及他人的影响,从而进行排序。


执行:决策者要制定一项计划,来实施某一选择。


从以上三个思路梳理下来,相信大概可以有自己的职业生涯规划雏形,如果还是一头雾水,欢迎与我们进行简单的沟通,我们会根据您的情况给你设计初步方案(免费的哦~)

 

 

 


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